Participer au processus de recrutement, du sourcing à la sélection des candidats.
Réaliser les préqualifications téléphoniques.
Organiser et coordonner les entretiens.
Assurer le suivi des candidatures et contribuer à l'amélioration de l'expérience candidat.
Participer aux différents projets RH et événements de recrutement.
Vous êtes étudiant(e) en Bac+4/5 , spécialisé(e) en Ressources Humaines, Management ou équivalent et vous disposez d'une convention de stage.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel.
Vous faites preuve de dynamisme, de curiosité et d'un véritable esprit d'équipe.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et possédez de bonnes capacités de communication.