- Where
- Ref: 3597, Ort: Eggenstein-Leopoldshafen, Baden-Württemberg, Deutschland
- Level
- Mid
Aufgaben :
Federführender Technischer Klärer (FTK), Arbeitsverantwortlicher (AV) und Aufsichtsführender vor Ort (AvO) im Rahmen eines Arbeitserlaubnisverfahrens gemäß der gültigen Betriebsordnung der jeweiligen KTE-Anlage
Technische Begleitung und Überwachung von Arbeiten externer Auftragnehmer
Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Mess-Steuer- und Regelungstechnik (MSR-Technik)
Durchführung von Prüfungen gemäß Prüfanweisungen und Protokollen
Störungsbeseitigung an elektrotechnischen Anlagen, insbesondere MSR-Anlagen
Durchführung von Neuerrichtungen und Umbauarbeiten an elektrotechnischen Anlagen nach Planungsvorgaben
Erstellung und Überarbeitung von Dokumentationsunterlagen
Selbstständiges Arbeiten nach Vorgaben und Planungsunterlagen
Unterstützung der Fachwerkstatt
Arbeiten vorwiegend im MZFR/FR2/KNK/HZ/EB der KTE
Weitere Tätigkeiten im selben Betätigungsumfeld gemäß Weisung des AG’s.
Die Arbeiten erfolgen teilweise unter Kontrollbereichsbedingungen
Qualifikation :
Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung zum Facharbeiter/in Mess- und Regeltechnik, Elektriker/in Mess- und Regeltechnik oder vergleichbare Ausbildung
mindestens 2-jährige Berufserfahrung in MSR-Technik, pneumatischer Steuerungstechnik und der Instandhaltung von elektrischen Anlagen
wünschenswert sind mindestens 2-jährige Erfahrung in kerntechnischen Anlagen, vorzugsweise in der KTE
Zusatzausbildung zum Arbeitsverantwortlichen (AV), Arbeitsverantwortlichen vor Ort (AVO) und Federführender Technischer Klärer (FTK), wünschenswert
Kenntnisse in MS-Office (Outlook, Word, Excel, Teams)
Eignung als beruflich strahlenexponierte Person Kat. B gemäß § 54 StrlSchV, Arbeiten mit Absturzgefahr G41 und Atemschutztauglichkeit G26.2 sind erforderlich. Gültige Nachweise sind von großem Vorteil
Gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (min. B1)
Selbstständiges, sorgfältiges Arbeiten, Flexibilität, Teamfähigkeit
Bereitschaft zur Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß AtG §12
Unser Angebot:
Top Vergütung
30 Tage Urlaub
Eine großzügige Gleitzeit- und Brückentagsregelung