POSTE : Chauffeur/chauffeuse d’autobus
DÉTAILS DU POSTE : Temps plein, permanent, employé(e) de réserve
SUPERVISEUR IMMÉDIAT : Superviseure/superviseur des opérations, Région du Centre
DIVISON : Services voyageurs
LIEU : North Bay
RÉFÉRENCE : 500-158-27
TAUX DE RÉMUNÉRATION :
• Salaire de base minimum garanti d’environ 54 228,00 $ par an, calculé au taux d’affrètement de 0,4966 $/km sur la base de 4 000 km toutes les deux semaines, sous réserve de l’acceptation des trajets attribués.
• Prise en charge des frais d’hébergement et allocation de repas pendant les déplacements.
• Rémunération supplémentaire en lien avec les primes de quart, les heures supplémentaires, les temps d’attente et les colis du Service de messageries par autobus.
• La rémunération et les taux supplémentaires sont précisés dans la convention collective.
QUI NOUS SOMMES :
La Commission de transport Ontario Northland (CTON) est un organisme de la province de l’Ontario qui offre des services de transport efficaces et essentiels. La CTON est une organisation moderne, tournée vers l’avenir, dont l’objectif est de fournir des services de transport sûrs et fiables. La CTON a une histoire riche de plus de 120 ans et entretient des liens étroits avec les collectivités qu’elle dessert. Comptant plus de 1 200 professionnels qualifiés, les membres de son personnel travaillent de concert pour améliorer les services de transport et veiller à ce qu’ils soient durables pour les générations futures. La CTON offre une culture d’entreprise dynamique, un salaire concurrentiel, un excellent ensemble d’avantages sociaux, un régime de retraite à prestations définies, des vacances payées, des jours de congé personnel payés et des réductions sur ses services d’autobus et de trains de passagers.
DÉCLARATION DE RESPONSABILITÉ :
Notre équipe chargée des opérations relatives aux autobus joue un rôle essentiel pour ce qui est de relier les collectivités du Nord de l’Ontario grâce à des services de transport sûrs, fiables et efficaces, tout en assurant des liaisons de première importance pour les passagers à l’échelle de Ontario. Les chauffeurs et les chauffeuses d’autobus doivent conduire nos autobus de manière sécuritaire et efficace, en plus de fournir un service à la clientèle de qualité supérieure et de veiller au respect des horaires.
VOUS POURRIEZ ÊTRE LE CANDIDAT IDÉAL OU LA CANDIDATE IDÉALE SI VOUS RÉPONDEZ AUX CONDITIONS SUIVANTES :
• Entretenir une véritable passion pour la conduite et les voyages.
• Avoir un dossier de conduite vierge et adopter des pratiques de conduite sécuritaire.
• Être à l’aise pour ce qui est de faire des quarts de travail de nuit.
• Aimer offrir un service à la clientèle exceptionnel en personne.
• Tirer de la fierté du fait de servir notre collectivité et d’aider les autres.
• Savoir bien écouter et communiquer, et faire preuve d’une attitude positive dans le cadre de son travail.
• Faire preuve d’amabilité, de respect et de professionnalisme dans ses interactions avec les autres.
• Faire preuve d’ingéniosité et d’un bon jugement.
• Savoir demeurer calme, patient(e) et en contrôle lorsque sous pression.
• Maîtriser les techniques de résolution de conflits et de désescalade.
PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :
• Au départ, travailler selon un système de rotation en tant qu’employée ou employée de réserve : travailler dans le cadre du service de liaison et des services de transport nolisés prévus à l’horaire, en plus de faire des quarts de travail au garage.
• Conduire l’autobus de façon sécuritaire en utilisant des techniques de conduite préventive.
• Respecter les horaires et effectuer les arrêts prévus sur les trajets attribués.
• Accueillir les passagers de manière amicale et courtoise, leur fournir des renseignements sur les…