- Where
- North Bay, ON, Canada
- Level
- Mid
POSTE: Spécialiste de la planification des activités (contrat de 12 mois)
SUPERVISEUR: Chef, planification des activités et renseignements d’affaires
DIVISION: Planification et développement
LIEU: North Bay
RÉFÉRENCE: 800-160-27
SALAIRE: 83 538 $ - 98 280 $
QUI NOUS SOMMES:
La Commission de transport Ontario Northland (CTON) est un organisme de la province de l’Ontario qui offre des services de transport efficaces et essentiels. La CTON est une organisation moderne, tournée vers l’avenir, dont l’objectif est de fournir des services de transport sûrs et fiables. La CTON a une histoire riche de plus de 120 ans et entretient des liens étroits avec les collectivités qu’elle dessert. Comptant plus de 1200 professionnels qualifiés, les membres de son personnel travaillent de concert pour améliorer les services de transport et veiller à ce qu’ils soient durables pour les générations futures. La CTON offre une culture d’entreprise dynamique, un salaire concurrentiel, un régime de retraite à prestations définies, des jours de congé personnel payés et des réductions sur ses services d’autobus et de trains de passagers.
DÉCLARATION DE RESPONSABILITÉ:
Le rôle du ou de la titulaire de ce poste consiste à cerner, à recueillir, à analyser et à communiquer des données afin de soutenir les plans et les objectifs de l’organisation, et ce, en élaborant des analyses de rentabilité, des rapports annuels et des plans d’activités annuels. Le ou la titulaire de ce poste travaillera avec les cadres supérieurs de la division et du service concernés, ainsi qu’avec d’autres intervenants, y compris les membres du personnel ministériel, afin de définir, de documenter, de planifier et d’évaluer les objectifs de rendement, les analyses de rentabilité et les plans d’activités du service.
PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS: Collaborer étroitement avec le ou la responsable de la planification des activités pour recueillir, auprès des intervenants, des exigences détaillées en ce qui concerne le plan d’activités, le rapport annuel et les analyses de rentabilité, puis pour documenter ces exigences.
Travailler avec l’équipe chargée de la planification des activités et des renseignements d’affaires afin de voir à ce que l’on consigne avec justesse tous les besoins et objectifs en lien avec les activités et à ce que ces besoins et objectifs correspondent aux buts stratégiques globaux.
Définir la portée et les paramètres des plans d’activités.
Évaluer les exigences en lien avec toute analyse de rentabilité en recueillant de l’information, en prenant part à des discussions et en menant des démarches de validation croisée, et ce, afin d’établir la portée et les paramètres en vue de l’élaboration de l’analyse voulue.
Rédiger des documents techniques complets, y compris en ce qui touche les processus opérationnels, les exigences, les analyses des coûts et les modèles de flux de travail.
Collaborer avec l’équipe chargée de la planification des activités et des renseignements d’affaires pour établir les sources de données et les méthodes de collecte de celles-ci, et pour garantir la qualité des données.
Analyser les données, mettre au point et présenter plusieurs solutions de rechange, et évaluer leur incidence économique et opérationnelle afin de recommander les meilleures stratégies possible pour le plan d’activités.
Effectuer des recherches approfondies sur les tendances du secteur, les processus en place et les projets.
Veiller à ce que l’ensemble de la documentation soutienne l’élaboration et la présentation du plan d’activités, le tout avec l’apport et l’examen du ou de la responsable de la planification des activités et de l’équipe chargée de la planification des activités et des renseignements d’affaires.
Agir à titre de principale personne-ressource auprès des intervenants internes et externes.
Élaborer et tenir à jour les calendriers des projets en consultation avec le ou la responsable…