Tu souhaites allier la flexibilité d’un emploi temporaire à la stabilité d’un poste fixe ? Depuis plus de 30 ans, Pemsa est le partenaire référent des entreprises suisses dans les domaines techniques du bâtiment, de la construction et de l’industrie. Nous identifions et proposons les talents les plus qualifiés afin d’assurer la réussite de leurs projets. Notre exigence et notre professionnalisme sont au cœur de notre démarche : si tu es motivé, enthousiaste et que tu souhaites faire partie d’une équipe d’experts engagés, rejoins-nous pour relever ensemble les défis du poste de Technicien ES bois M/F/D. Ta mission :
Évaluer avec précision les quantités de matériaux nécessaires, estimer les coûts associés et gérer les commandes afin d’optimiser les ressources de l’entreprise.
Collaborer étroitement avec tous les intervenants du projet, garantissant la conformité rigoureuse des travaux aux plans et aux normes en vigueur.
Diriger et superviser les opérations tant en atelier que sur chantier, participer activement aux réunions de coordination et effectuer un contrôle qualité strict et continu.
Veiller au respect scrupuleux des budgets et des délais impartis, en anticipant les problématiques et en proposant des solutions adaptées.
Préparer les factures en assurant une rédaction claire des textes et un relevé précis des métrés.
Élaborer, calculer les prix et rédiger des offres commerciales soignées via le logiciel Triviso, démontrant votre maîtrise des techniques de chiffrage.
Programmer le centre d’usinage CNC à l’aide du logiciel Lignocam pour la réalisation des éléments en bois massif avec une haute précision.
Encadrer et accompagner la formation des apprentis, en conduisant des entretiens réguliers et en suivant leur programme de formation afin d’assurer leur montée en compétences.
Maintenant si on parlait de toi ?
Formation indispensable : Titulaire d’un diplôme de Technicien Bois / Charpente ou d’un titre jugé équivalent reconnu sur le marché suisse.
Maîtrise linguistique : Excellente maîtrise du français à l’écrit et à l’oral (niveau B2 minimum), afin de communiquer avec les différents intervenants du projet et rédiger des documents techniques.
Compétences techniques : Maîtrise experte du logiciel CAO CadWork pour la conception et la planification des ouvrages en bois, ainsi que de la Suite Office (Word, Excel) pour la gestion administrative.
Expertise métier : Connaissance approfondie des matériaux, techniques et outils spécifiques à la construction bois, avec un sens aigu de la rigueur, de la précision et du détail.
Expérience pratique : Minimum 3 ans d’expérience dans un contexte professionnel suisse, garantissant une parfaite connaissance des standards locaux.
Qualités relationnelles et organisationnelles : Esprit d’équipe fort, autonomie, capacité d’initiative ainsi que compétences en anticipation et adaptation aux situations évolutives sur chantier et atelier.
Engagement durable : Partage des valeurs d’écologie et de durabilité dans les méthodes et matériaux employés.
Permis de conduire B et véhicule personnel : Indispensables pour les déplacements sur le terrain, avec une distance domicile-travail maximale de 30 km.
Ton interlocuteur/trice :
Pour ce poste, tu seras accompagné(e) par Mauricio, fort(e) de plus de 15 ans d’expérience dans le recrutement spécialisé. Il/elle sera ton principal point de contact, prêt(e) à te conseiller et à répondre précisément à toutes tes interrogations concernant cette opportunité.
Si cette offre ne correspond pas parfaitement à tes attentes mais que nos valeurs te parlent, n’hésite pas à nous transmettre ta candidature spontanée. Nous sommes toujours à la recherche de talents passionnés et motivés.
Seules les candidatures correspondant au profil recherché seront prises en compte.